Notre équipe de direction

Dr Robert Cushman, chef de la direction

Le D^r Cushman a été nommé chef de la Direction du Réseau local d’intégration des services de santé de Champlain au mois d’août 2005. Ce rôle lui a permis de lancer de nombreuses initiatives visant à accroître l’accès aux services, à améliorer la qualité des soins et à amener un système de santé plus coordonné.

Jusqu’à présent, le travail du D^r Cushman au RLISS a porté sur :

• la réduction du temps d’attente pour les chirurgies et les diagnostics
• le financement et la promotion des projets « Vieillir chez soi »
• la négociation avec les hôpitaux pour assurer des budgets équilibrés
• l’accroissement des programmes de traitement de la toxicomanie chez les jeunes et les adultes
• l’achèvement du travail de base pour un système régional de laboratoires des hôpitaux
• les fondements en vue d’un système de dossier médical électronique
• l’établissement d’un système régional pour les soins aux nouveaux-nés et aux mères

De 1996 à 2005, le D^r Cushman a occupé le poste de médecin chef en santé publique à la Ville d’Ottawa où il a contribué à l’adoption de la législation interdisant l’usage du tabac dans les lieux publics.

Le D^r Cushman a pratiqué en tant que médecin de soins primaires dans divers établissements de soins de santé, notamment la salle d’urgence du Centre hospitalier pour enfants de l’Est de l’Ontario, le Somerset West Community Health Centre (centre de santé communautaire de Somerset Ouest) situé à Ottawa, ainsi que chez les Cree et les Inuits des côtes de la baie James et de la baie d’Hudson. Au début de sa carrière, il a travaillé pendant trois ans dans un grand hôpital missionnaire d’Afrique.

Pionnier au Canada de la promotion du port du casque de cycliste, le D^r Cushman s’est également fait le champion de la politique cadre « 6 ans et gagnant », en plus d’être désormais célèbre pour ses réalisations dans la prévention des blessures ainsi que dans le développement des jeunes enfants. En 2003, il a reçu le Prix du bénévole de l’année par Centraide Ottawa ainsi que la Médaille du jubilé de la Reine Elizabeth I. En 2005 la Ville d’Ottawa lui a décerné le « Prix d’excellence pour l’ensemble des réalisations », et en 2007 il a été honoré en ayant son portrait et sa biographie ajoutés à la galerie des anciens de l’Université McMaster.

Le D^r Cushman a reçu un diplôme de premier cycle en économie de l’Université Harvard, et plus tard il a étudié la médecine à l’Université McMaster. Il possède également un MBA de l’Université d’Ottawa. 

Chantale LeClerc, RN, MSc, GNC(C)
Directrice principale - Planification, intégration et engagement communautaire

Chantale travaille dans le secteur des soins de santé depuis plus de 15 ans. Elle apporte au RLISS de Champlain une vaste expérience qui couvre la plupart des secteurs des soins de santé, notamment en soins communautaires et intensifs, ainsi qu’en soins continus à titre de clinicienne de première ligne, de leader professionnel, de clinicienne chercheure, de gestionnaire et d’administratrice. Elle occupait jusqu’à récemment le poste d’infirmière en chef au Service de santé SCO, où elle était responsable de surveiller la qualité des soins infirmiers ainsi que de mettre en œuvre plusieurs initiatives intersectorielles et réparties sur plusieurs emplacements.

Chantale détient un baccalauréat en sciences infirmières de l’Université McGill ainsi qu’une maîtrise ès science en soins infirmiers de l’Université de Toronto. Elle est également diplômée du Johnson & Johnson Wharton Fellows Program in Management for Nurse Executives. Elle bénéficie d’une nomination conjointe avec l’École des sciences infirmières de l’Université d’Ottawa. Son expertise à titre de clinicienne et de chercheuse est principalement axée sur les soins aux aînés, en particulier chez ceux atteints de démence. Elle a reçu plusieurs subventions de recherche et publie des articles dans des revues évaluées par des pairs.

Les aptitudes de leadership de Chantale ont été officiellement reconnues à l’échelle provinciale. Elle a reçu le prix d’excellence 2007 de l’Association des hôpitaux de l’Ontario pour son leadership dans le secteur des soins infirmiers. Elle est membre de plusieurs comités provinciaux et locaux.

Suzanne Dionne est comptable générale licenciée. Elle a 16 ans d’expérience en finances et en gestion de l’utilisation des ressources à l’Hôpital d’Ottawa. Plus récemment, elle a occupé le poste de directrice de l’Aide à la décision. Elle a siégé à des comités provinciaux et nationaux chargés des coûts par cas, du financement et de la mesure du rendement.

Glenn Alexander, MSc, MBA
Dirigeant principal de l’information

Glenn Alexander s’est joint au bureau du RLISS de Champlain en novembre 2007 à titre de Dirigeant principal de l’information (DPI). Il est un professionnel accompli en technologie de l’information et en affaires, ayant œuvré dans l’industrie pendant plus de 20 ans. Durant sa carrière il s'est acquitté de plusieurs rôles, parmi lesquels ceux de DPI, de vice-président associé, de président et de chef de la direction. Il a élaboré et mis en œuvre des plans d’affaires pour des compagnies qu’il a dirigées ou conseillées. Glenn possède de vastes connaissances dans les secteurs de la santé, du gouvernement et des télécommunications.

Parmi les réalisations de Glenn on retrouve la direction de la mise en oeuvre d’un certain nombre de projets de prestige, y compris le Réseau pharmaceutique informatisé (le premier du genre au Canada), le Réseau d’info-santé (le plus imposant projet de TI dans l’histoire du Manitoba), et le Système d’information en santé publique] (une réalisation d’un million de dollars). En outre, M. Alexander a été DPI pour l’Office régional de la santé de Winnipeg et pour le ministère de la Santé.  Il a été chef de la direction de Rx Canada (une compagnie de soins gérés), et vice-président associé d’une société d’experts-conseils. Il a administré d’importants services de TI et dirigé des projets de plusieurs millions de dollars.